Franquicia Social Poeta

Programa de Oportunidades Económicas a través de la Tecnología en las Américas

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Proyectos

El Trust actualmente ejecuta los siguientes proyectos bajo la FSP:

  1. FINANZAS INCLUSIVAS 2012-2014
    The Trust for the Americas implementa el  proyecto de Finanzas Inclusivas en Brasil patrocinado por Citibank el cual se enfoca en mejorar las oportunidades económicas para jóvenes con discapacidad entre los 16 a 30 años, a través del acceso a las TICs, capacitación en preparación para el mundo del trabajo y educación financiera para contribuir a la búsqueda de oportunidades de empleo en el sector financiero.
  2. TUS INGRESOS, TU FUTURO  2013-2014
    Con la contribución de la Fundación Western Union, The Trust for the Americas busca expandir el currículo de POETA en México y  Argentina  para proveer herramientas adicionales agregando un componente de educación financiera y herramientas adicionales para preparar a jóvenes entre las edades de 16 a 30 años  para ayudarles a tomar mejores y a demostrar aptitudes claves para triunfar en el mundo de negocios.  El proyecto también se extiende a población migrante y sus familias en el caso de Mexico.
  3. POETA YOUTH SPARK- 2012-2016
    The Trust for the Americas es parte de la iniciativa Youth Spark de Microsoft, un esfuerzo global puesto en marcha en Septiembre del 2012. En el caso de The Trust for the Americas, POETA Youth Spark se enfoca en proveer oportunidades económicas para jóvenes entre los 16 a 29 años de edad y en especial a mujeres a través de las TICc y capacitaciones especializadas en oportunidades económicas. Esta iniciativa es implementada en los centros POETA en los siguientes 7 países: Argentina, Brasil, Colombia, Costa Rica, República Dominicana, México y  Perú.. Al final de cada año el proyecto espera beneficiar a 3000 jóvenes con una proporción de 500 jóvenes por cada país. Al menos el 50% de los participantes deberán adquirir una oportunidad económica que comprenda de un empleo, pasantía, emprendedurismo u algún tipo de educación avanzada en una institución técnica formal.
  4. JÓVENES GESTORES DE SU FUTURO 2014-2015
    Con la contribución de MasterCard,  The Trust for the Americas implementa la segunda fase del proyecto Jóvenes Gestores de su futuro para de esta forma brindarle a los jóvenes entre las edades de 16 a 30 años,  tanto habilidades vocacionales y herramientas de preparación para el mundo laboral como ayudarles a obtener oportunidades económicas  en el ámbito laboral y de educativo siendo agentes de cambio en sus comunidades.  Este proyecto se implementará en Brasil, Colombia y México en donde se abrirán Centros de Tecnología en los cuales se impartirán dichas capacitaciones y se desarrollara el proyecto.
  5. ENERGÍA JOVEN 2014-2015
    Con la contribución de la empresa AES, the Trust for the Americas ejecuta el proyecto AES Energía Joven, esperando apoyar a que los jóvenes en las comunidades aledañas a la empresa tengan una mejor calidad de vida y retribuir a la comunidad en general.  El objetivo de este proyecto es brindar capacitaciones en Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC), preparación para el mundo laboral y temas relacionados con la energía a los  jóvenes entre las edades de 16 a 30 años buscando expandir las oportunidades económicas y promover su inclusión social y laboral. Este proyecto se localiza en Argentina, en la localidad de  San Nicolás de los Arroyos, en Colombia en Santa María Boyacá y en  Chile en San José de Maipo.
  6. APRENDE Y EMPRENDE 2014-2015
    The Trust for the Americas  ha recibido financiamiento recientemente de la Corporación Andina de Fomento (CAF) para ejecutar un proyecto en México que busca brindar oportunidades económicas a jóvenes entre los 16 a 25 años de edad a través de la apropiación de las TIC y capacitaciones especializadas que respondan a las necesidades del mercado laboral y ofrezcan alternativas de emprendimiento a nivel local.
  7. EMPODERANDO A MUJERES JÓVENES MÉXICANAS
    Este proyecto tiene como propósito el generar habilidades de ventas y servicio al cliente a mujeres mexicanas que les permitan obtener un mayor acceso a oportunidades de empleo. El aumento del número de mujeres calificadas en el mercado laboral permitirá a los empleadores, en particular los del sector minorista, llenar vacantes y mejorar las perspectivas financieras en el corto, mediano y largo plazo. La población objetivo y principales beneficiarias del programa son mujeres, especialmente mujeres jóvenes de nivel socioeconómico bajo que enfrentan problemas complejos: entornos sociales adversos, bajo rendimiento académico, y comunidades altamente violentas. También se trabajará con mujeres jóvenes que actualmente asisten a los Centros POETA dentro de los Centros Poder Joven, que fueron creados en colaboración con el Instituto Mexicano de la Juventud, IMJUVE.

Fundación para las Américas - The Trust for the Americas
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